為深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，充分落實(shí)員工的知情權(quán)，進(jìn)一步營造民主透明的氛圍，凝聚全所員工的智慧和力量，推動(dòng)我所更穩(wěn)、更快、更好地發(fā)展，2013年9月18日，我所領(lǐng)導(dǎo)班子就二屆二次職代會(huì)所提問題和建議與職工代表交流座談。所領(lǐng)導(dǎo)班子成員、全體職工代表、教授委員會(huì)委員、民主黨派代表、行政管理人員，研究助理等共70余人參加了大會(huì)，第二屆職代會(huì)主席團(tuán)輪值主席彭俊平同志主持會(huì)議。

首先，金奇所長代表領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)全所員工在二屆二次職代會(huì)擴(kuò)大會(huì)上以對(duì)研究所和自身發(fā)展高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，并經(jīng)認(rèn)真思考提出的問題和建議表示由衷感謝，對(duì)大家充分發(fā)揮主人翁精神為研究所發(fā)展積極建言獻(xiàn)策表示高度贊賞。同時(shí)金奇所長也表示對(duì)于職代會(huì)代表提出的問題領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)開誠布公地與代表交流，對(duì)于職代會(huì)代表提出的合理且具備實(shí)施條件的建議會(huì)根據(jù)具體情況逐一加以落實(shí)。

會(huì)上，所領(lǐng)導(dǎo)對(duì)大家關(guān)注提出的新址基建進(jìn)展、應(yīng)急支撐保障工作、人才培養(yǎng)與考核、學(xué)科平衡、大型儀器設(shè)備使用及維修、宣傳交流、行政辦公等方面問題進(jìn)行了耐心細(xì)致地解答。金奇所長和張烈書記從我所新址基建工作的整體考慮、目前進(jìn)展情況、相關(guān)材料的審批程序、預(yù)測進(jìn)展及遇到（可能遇到）的困難以應(yīng)對(duì)和解決辦法等向大家做了詳細(xì)介紹，得到了員工們的認(rèn)同。王健偉副所長從“三原則六要素”對(duì)我所應(yīng)急支撐保障工作相關(guān)問題進(jìn)行了解答交流，即遵照上級(jí)要求、按照所情和任務(wù)整合力量。將科研工作和應(yīng)急之撐工作有機(jī)結(jié)合、加強(qiáng)平臺(tái)建設(shè)、強(qiáng)調(diào)實(shí)戰(zhàn)效果、注重相關(guān)儲(chǔ)備、完善組織協(xié)調(diào)、標(biāo)化工作程序，使應(yīng)急工作更加嚴(yán)謹(jǐn)性、科學(xué)性、安全性。同時(shí)，金所長向職代會(huì)代表詳細(xì)介紹了我所自建所以來關(guān)于機(jī)制創(chuàng)新和人才培養(yǎng)方面的整體設(shè)想以及分階段落實(shí)的情況。在人才培養(yǎng)方面，他從研究助理及非獨(dú)立具有高級(jí)職稱的研究人員發(fā)展方向、技術(shù)系列人員的考核與晉升、學(xué)科平衡問題等三方面進(jìn)行了較為詳細(xì)的闡釋，特別是針對(duì)近期準(zhǔn)備推出的“準(zhǔn)PI制度”的初衷、目的以及對(duì)研究所今后發(fā)展的重要性等進(jìn)行了解讀。此外，對(duì)于大家提出的關(guān)于公開各行政部門管理人員崗位職責(zé)的建議，在會(huì)上責(zé)成了黨群辦和所辦具體落實(shí)、在年底前完成。